Gemeinsam in die Zukunft

Bei Craemer stehen die Menschen im Mittelpunkt - als Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, als Kunden und Vertriebspartner. Partnerschaft und Zusammenarbeit verbindet. Über den Arbeitsalltag und die Landesgrenzen hinaus ist die Craemer Gruppe durch ein starkes Zusammengehörigkeitsgefühl geprägt. Craemer investiert in modernste Technologien, Anlagen und Software. Doch die Menschen gelten als das eigentliche Kapital des Unternehmens. Sie tragen die Innovationskraft, mit ihrem Erfahrungsschatz, ihrer Qualifikation und ihrer Motivation. Deshalb haben Aus- und Weiterbildung bei Craemer Tradition. Erfahrung und Wissen werden kontinuierlich weitergegeben. Dafür steht unter anderem die großzügige Ausbildungswerkstatt für den gewerblichen Nachwuchs im Stammwerk.

Lösungen von Menschen für Menschen

Auch in puncto Kunden und Vertriebspartner setzt Craemer auf Partnerschaft. Die Unternehmensgruppe arbeitet nicht für einen anonymen Markt, sondern für und mit Geschäftspartnern
aus verschiedensten Wirtschaftsbereichen. Dabei spielen langjährige Verbindungen, Kontinuität und
Verlässlichkeit eine große Rolle. Gemeinsam werden Strategien kreiert, die wegweisend am Markt sind.
Lösungen von Menschen für Menschen heißt die Devise, nach der unterschiedliche Produkte und Dienstleistungen entwickelt, gefertigt und vertrieben werden.
Der heutige Markt erfordert Flexibilität, konsequente Erweiterung des Know-hows und
schnelles Reagieren auf Entwicklungen. Für Craemer bedeutet das Austausch und Zusammenarbeit
auf allen Ebenen – deshalb ist gelebte Partnerschaft auch der richtige Weg in eine erfolgreiche Zukunft.

TopJob 2009

TOP Arbeitgeber 2009

Die Craemer GmbH hatte 2009 unter ihrem damaligen Firmennamen Paul Craemer GmbH bei dem branchenübergreifenden, bundesweiten Unternehmensvergleich TOP JOB teilgenommen. Das Ergebnis: Das Unternehmen zählte zu den 100 besten Arbeitgebern im deutschen Mittelstand. Als besonders profiliert gilt Craemer in der Kategorie ›Kultur & Kommunikation‹.

Seit 2002 werden unter dem Gütesiegel TOP JOB einmal jährlich die 100 besten Unternehmen im Mittelstand geprüft und ausgezeichnet. Besonders das Personalmanagement steht dabei auf dem Prüfstand.